「ITバブル」の裏側で進む倒産件数過去最多ペース —— なぜ案件があるのに倒産するのか？
1. 数字が示す「IT業界の二極化」 今、日本のソフトウェア業界は奇妙な「パラドックス」に直面しています。DX（デジタルトランスフォーメーション）の潮流、AI技術の爆発的普及、そしてあらゆる産業でのIT投資加速。市場は紛 […]
フリーランスを煽る「ネットの声」と、フリーランスエンジニアの実態
自由の代償と、WEB系エンジニアが忘れてはならない「キャリアの正攻法」 1. 「搾取からの解放」という心地よい響き コロナ禍を経て、ITエンジニアの働き方は劇的な変貌を遂げました。人口減少に伴う深刻なIT人材不足は、エン […]
そのアサインは「死地」への行軍か？『孫子の兵法』に見る、エンジニアの生存戦略と「SES的アサイン」
1. 「兵は国の大事なり」：キャリアは人生の防衛線 『孫子の兵法』の冒頭は、「兵は国の大事なり、死生の地、存亡の道、察せざるべからざるなり」という言葉で始まります。戦争は国家の命運を分ける一大事であり、生死の境目である。 […]
クラウドネイティブ時代のインフラ設計と市場価値
「AWSを使える」という言葉の定義が、単なる「コンソール操作」から「事業成長を支えるアーキテクチャ設計」へと変質しています。本記事では、エンジニアの視点からAWSエンジニアの専門性、技術スタック、そしてキャリアについて解 […]
「自社開発＝正義」は真実か。エンジニアが「キャリアアップ」と「幸福」を両立するための最適解。
「エンジニアなら、事業会社（自社サービス）を目指すべきだ」 そんな風潮が業界には根強くあります。しかし、ビジネスの構造を冷静に紐解いたとき、そこにはエンジニアが直面する「意外な真実」が隠されています。 今回は、私たちが掲 […]
エンジニアが「上流工程」を経験すべき理由―AI時代に「理解負債」で自滅しないために
はじめに：フルスタックを目指すその先に、何が見えていますか？ 現在、多くの若手エンジニアが「フロントエンドもバックエンドも、インフラまで一人でこなせるフルスタックエンジニア」を目指しています。現場でソースコードを書き続け […]
SES（エンジニア派遣・準委任）への影響と、今後ニーズが高まると考えられるITエンジニア像について
みずほ銀行様の『みずほ産業 調査79号 本産業の中期見通しー向こう5年（2026ー2030年）の需給動向と求められる事業戦略』では、多岐にわたる産業を広範に分析しておられます。SESについてシステム開発をとりまく現状をこ […]
ITエンジニア不足の正体：供給過剰になる「従来型IT人材」と、ニーズが増す「先端IT人材」
日本のIT業界で叫ばれている「エンジニア不足」。しかし、その内実を正確に理解しているでしょうか。 経済産業省によるIT材育成の状況等についてでは若年層の人口減少に伴って、2019年をピークにIT関連産業への入職者は退職者 […]
ITエンジニアに向いている人の特徴とスキルアップについて
ITエンジニアで「一生食える人」と「使い捨てられる人」の分かれ道。需要拡大の影で、なぜ「年収が上がらないエンジニア」が量産されるのか メディアでは「IT人材不足」「エンジニアの有効求人倍率は10倍超え」といった景気の良い […]
エンジニアの市場価値を高める資格取得について
エンジニアの市場価値を高める「戦略的」資格取得のススメ：イズムが考える、実直なキャリアの築き方 なぜエンジニアに「資格」が必要なのか？ 「エンジニアに資格なんて意味がない」 「現場での実務経験がすべてだ」 SESで聞かれ […]
